近年来，高密市妇联牢固树立“一流营商环境也是新质生产力”的理念，立足岗位职责，从暖心服务、资源融合、家庭建设等三个方面赋能“她”力量，助力全市经济社会高质量发展。
暖心服务，当好新市民和职工的“娘家人”
把工作站建到职工身边。围绕豪迈集团留住人才、服务职工婚恋的需求，招募有一定文化水平、有威信、有责任心、有爱心的公益红娘近600名，组织成立“公益红娘团”，建立“豪有缘”红娘工作站。利用信息化手段，建立“豪有缘”数字化线上婚恋服务平台，为单身职工寻找意中人，目前有会员近4000名。先后举办“相约520”“七夕遇你”等集体活动20余场次，“一对一”婚恋交友若干场次，为2300多对单身青年牵线搭桥，为18对新人举办集体婚礼，让青年人才创业在高密，幸福安家在高密。
把巾帼家政服务站建到社区。探索“技能培训+家政服务+就业推荐”一站式巾帼家政服务模式，先后建成巾帼家政基层服务站点4个，巾帼居家养老服务站点3个，立足需求开发了日常保洁等6项家政服务、助浴助医等8项居家养老服务，提供自助点单、分时段预约的服务模式，更好地满足广大家庭多样化、快捷化、普惠化的服务需求。
把工作触角延伸到妇女活跃的领域。在新经济组织、新社会组织、新就业群体中新建妇联组织7个，将组织链条向各个行业延伸，推动“妇女微家”向多领域拓展，今年新建特色鲜明、实效显著的“妇女微家”14个，全市累计建成“妇女微家”90个，有效覆盖新市民群体，吸纳更多妇女参与到微家活动中。
资源融合，多维度当好企业发展的“合伙人”
搭平台。成立“巾帼会客厅”，60余名企业家和创业女性参与其中，聘任14名专家服务团成员，定期召开“纾困解难·助企发展”工作会议，组织“全力拼经济·绽放她力量”等主题活动8次，各类线上线下培训20余场次，促进互学互鉴，抱团发展。
优服务。举办银企对接、“律师零距离”等活动7次，与5家银行签订框架合作协议，为3家巾帼企业发放低息贷款2000万元。与农商行深化合作，推出“巾帼贷”产品，向市女创联预授信1亿元，为女性创新创业注入金融活水。
推好品。开展“云上高密·巾帼好品”线上推介3期，推荐10余家企业入驻线上齐鲁农超、京东巾帼好品馆，组织20余家企业参加省、潍坊市及我市巾帼好品推介会，提升知名度，帮助“巾帼好品”拓展订单。
家庭建设，全方位当好职工家庭的“贴心人”
扎实开展关爱帮扶。深入实施春蕾计划和“爱心妈妈”行动，截至目前，全市先后有100多个单位和7660余名爱心人士积极参与，累计接收、转赠捐款捐物折合人民币1066万余元，资助儿童13270名，建立春蕾学校1所，“爱心妈妈”常态化联系帮扶困境儿童192名，为困难职工家庭提供温暖关怀。
守护婚姻家庭幸福。做实“和美凤城和美家”婚姻家庭辅导，线上开展“你的幸福 我来护航”直播12期，线下建立覆盖各村居的婚姻家庭辅导站。近年来，举办集体颁证仪式11次,印制《幸福手册》等资料6万余份，为3800余对新婚夫妇提供婚前辅导，为5100余对夫妻提供婚姻关系调试，评选“最美家庭”700余户，营造了温馨和谐的家庭氛围，让更多职工心无旁骛干事业。
优化家庭发展环境。深入开展“脚印万家”行动，建立联系家庭“1+20”“1+5”“1+1+3”制度，带动6000余名妇联执委做好“妇女儿童连心桥”和“巾帼建功领头雁”两个角色，通过微信、电话和上门走访等形式，密切联系并帮助协调解决问题。实施社区家庭教育“十百千”工程，开展“田园小农人”“家务小能手”“健身小达人”“文明小使者”暑期儿童关爱活动，帮助职工家庭解除后顾之忧。（大众日报•大众新闻客户端记者 都镇强 ）
来源：大众日报
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