【亮绩赛绩展风采 加压奋进再出发】朝阳街道组织召开社区工作者职业能力大赛

为深入加强社区工作者队伍建设、提升基层治理效能，进一步激发社区工作者干事创业热情，7月5日，朝阳街道召开社区工作者职业能力大赛。街道副科级以上干部，各社区第一书记、社区主任，街道中层干部参加活动，朝阳街道党工委组织委员马岩主持会议。

街道13个社区分别选派1名社区工作者代表，围绕组织建设、集体增收、矛盾调处、志愿服务等核心领域，通过PPT汇报的形式，全面展示社区治理与服务工作中的实践成果、创新举措，互相分享优秀做法，共同提升社区治理精细化水平与服务效能。

此次大赛亮出了硬成果、晒出了真本事、讲出了好经验，充分展现朝阳街道社区工作者队伍昂扬向上的精神风貌、扎实过硬的专业素养、服务居民的深厚情怀。会议强调，一要持续深化学习，提升履职“硬实力”。社区工作者要树立终身学习的理念，深入学习党的路线方针政策，准确把握上级要求，聚焦主责主业，提升社区治理、致富增收、矛盾调解等方面的能力水平，练就服务居民、驾驭复杂局面、解决实际问题的真功夫。二是要强化成果转化，打造治理“新亮点”。各社区要认真梳理短板、总结经验、消化吸收，街道同步做好经验推广和应用，将学习成果转化为推动工作的具体思路与有效举措，力争在各个领域打造出更多可复制、可推广、叫得响的社区治理品牌。三是要厚植为民情怀，当好群众“贴心人”。要多谋民生之利、多解民生之忧，常深入网格楼栋、居民家中，倾听民声、了解民意、解决民忧，将“365×24”服务理念内化于心、外化于行，做人民群众的“贴心人”，不断增强为民服务的思想自觉和行动自觉。

此次大赛不仅是一次技能比拼，更是一次交流互鉴的平台。下步，朝阳街道将持续夯实基层基础，优化服务供给，搭建更多学习交流、展示才华、成长进步的平台，全力锻造一支政治坚定、业务精湛、作风过硬的社区工作者队伍，为建设“幸福朝阳”提供坚强的人才保障！